Autor:
Data publikacji: 16.08.2010
Data modyfikacji: 16.08.2010
Nasz pracownik wrócił na krótko do pracy po świadczeniu rehabilitacyjnym. Potem znów poszedł na zwolnienie lekarskie. Ubiega się o dalsze świadczenie rehabilitacyjne. Na razie jeszcze nie ma decyzji z ZUS-u. W międzyczasie rozwiązała się jego umowa o pracę - na skutek upływu okresu wypowiedzenia. Czy w świadectwie pracy wykazujemy odrębnie okresy nieobecności z powodu choroby, w których pracownik nie pobierał świadczenia rehabilitacyjnego, a ZUS nie podjął jeszcze decyzji o przyznaniu dalszego świadczenia? Przypuszczamy, że ZUS mu takie świadczenie przyzna.