Jeszcze nie ocenione. Bądź pierwszym który oceni ten wpis!
Już oceniłeś ten wpis.
Odeszła od nas pracownica (na podstawie porozumienia stron), ale jej bezpośredni przełożeni (dyrektorka i kierowniczka) nie podpisali jej obiegówki (i tylko oni), bo uznali, że nie przekazała obowiązków, albo źle przekazała. Czy w związku z tym należy coś zrobić, czy zostawić w teczce osobowej kartę obiegową bez podpisów?