Autor:
Data publikacji: 08.10.2008
Data modyfikacji: 11.03.2010
Jeden z pracowników został wyznaczony do poprowadzenia ważnego spotkania. Jednakże w dniu spotkania pracownik nie pojawił się w firmie. Pracownik przysłał faks do firmy z informacją, że bierze urlop na żądanie. Czy pracodawca ma prawo odwołać pracownika przebywającego na urlopie na żądanie? Kiedy najpóźniej pracownik powinien złożyć wniosek?