Wydawnictwo C.H. Beck
Stan aktualny na dzień 22-05-2012
Porady
Powiadamiacz
Ważne adresy
Możliwość zawarcia umowy lojalnościowej na okres wykraczjący poza zawartą umowę o pracę
Autor:
Data publikacji: 16.05.2011
Data modyfikacji: 16.05.2011
Zatrudniamy nowych pracowników na 3-miesięczny okres próbny. Kierujemy ich na szkolenia finansowane przez pracodawcę. Czy możemy z nimi zawrzeć umowę lojalnościową, zgodnie z którą w przypadku rozwiązania umowy o pracę przez pracownika przed upływem 2 lat od zawarcia umowy pracownik zwróci koszt szkoleń, w których uczestniczył?
umowa lojalnościowa, szkolenie pracownika, zwrot kosztów szkolenia, stosunek pracy, kwalifikacje pracowników
