Wydawnictwo C.H. Beck
NewsletterPełna ofertaNasi eksperciDlaczego my?FAQMapa stronyKontaktKanały RSS
 
Zaloguj mnie Zarejestruj mnie
Wzory dokumentówAktualnościWskaźnikiPoradyKalkulatoryPrzepisy i wyrokiPoradniki ZUSListy kontrolneKadroteka
Strona główna / Porady / Zakończenie zatrudnienia / Wypowiedzenie umowy o pracę
Stan aktualny na dzień 23-05-2012

Porady

Powiadamiacz

Chcesz wiedzieć pierwszy o nowych poradach i zmianach w prawie?

Zapisz się

Ważne adresy

Dbamy o jakość

Największą trudność w pracy sprawia mi:

Pełna treść

A A A
Drukuj

Treść wypowiedzenia umowy o pracę w przypadku likwidacji stanowiska

Autor: Jakub Ziarno

Data publikacji: 26.09.2011

Data modyfikacji: 26.09.2011

Ocena:
Jeszcze nie ocenione. Bądź pierwszym który oceni ten wpis! Już oceniłeś ten wpis.

Pracownik ma umowę na czas nieokreślony. Pracuje w naszej firmie od kilkunastu lat. Musimy go zwolnić z powodu likwidacji stanowiska. Co powinno zawierać wypowiedzenie? Co wpisać w świadectwie pracy? Czy pracownikowi należy się odprawa?

#
powrót
A A A
Drukuj
© 2012 Ekspertkadrowy.pl Wszelkie prawa zastrzeżone
O wydawnictwie C.H BeckNasi eksperciRegulamin serwisuKontaktPełna ofertaDlaczego my?FAQPartnerzyRedakcjaOpinie klientów