Autor:
Data publikacji: 28.10.2008
Data modyfikacji: 25.02.2010
Aby pracodawcę obowiązywały przepisy ustawy o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji powinien w danym momencie zatrudniać co najmniej 50 pracowników, a dodatkowo przeciętne zatrudnienie z okresu poprzednich 6 miesięcy powinno wynosić nie mniej niż 50 pracowników.